Maandelijkse update arbeidsvoorwaarden en cao’s – september 2025
Mede namens het NIP sluit FBZ grote cao’s en sociale plannen af in de zorg. FBZ behartigt zo ook jouw belangen. Elke maand publiceren we in de zorgspecial een update van de cao-onderhandelingen en andere ontwikkelingen op het gebied van de arbeidsmarkt. In dit nieuwsoverzicht o.a.:
- Cao-onderhandelingen Jeugdzorg hervat
- Cao VVT 2025-2026 algemeen verbindend verklaard
- Overzicht actuele sociaal plannen
Cao-onderhandelingen Jeugdzorg hervat
Nadat eerder deze maand de cao-onderhandelingen voor de Cao Jeugdzorg werden geschorst vanwege een onacceptabel aanbod van Jeugdzorg Nederland, zijn de gesprekken nu toch hervat. Jeugdzorg Nederland heeft toch aangegeven dat meer financiële ruimte beschikbaar is dan eerder was aangegeven en is met een verbeterd voorstel gekomen. Deze week (op 24 en 25 september) gaat de vakbonden weer aan tafel. Mochten de gesprekken tot een resultaat leiden, dan brengen we je daar van op de hoogte.
Lees hier waarom begin september de onderhandelingen zijn geschorst: Vakbonden schorsen cao-onderhandelingen Jeugdzorg — FBZ — Vakbond voor zorgprofessionals
Cao VVT 2025-2026 algemeen verbindend verklaard
Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft de Cao VVT 2025-2026 algemeen verbindend verklaard. Dit betekent dat deze cao nu geldt voor alle werknemers in de verpleging, verzorging en thuiszorg, ook voor werkgevers die geen lid zijn van brancheorganisatie Actiz of Zorgthuis.nl.
De Cao VVT geldt voor ongeveer 500.000 zorgprofessionals en is daarmee de grootste cao van Nederland. Het bevat landelijke afspraken over arbeidsvoorwaarden zoals salaris, pensioen, vergoedingen, toeslagen en verlof. Zo is het loon op 1 juli gestegen met 4 procent en gaat het salaris volgend jaar op 1 juli nog eens met 3,5 procent omhoog. Verder zijn concrete maatregelen afgesproken over het waarborgen van een veilige werkomgeving, zoals het voorkomen van agressie en grensoverschrijdend gedrag.
Bekijk hier de cao VVT 2025-2026: Cao Verpleeg-, Verzorgingshuizen en Thuiszorg (VVT) — FBZ — Vakbond voor zorgprofessionals
Overzicht actuele sociaal plannen
De onderhandelaars van FBZ zitten, mede namens de leden van het NIP, door heel het land geregeld om tafel met werkgevers van zorginstellingen over de ontwikkelingen in hun organisatie. In veel zorginstellingen hebben we een sociaal plan afgesproken als zich in de toekomst een organisatieverandering voordoet. Daarin is vastgelegd hoe de nadelige gevolgen van een reorganisatie, fusie of faillissement voor de werknemers zoveel mogelijk opgevangen worden.
Ben je benieuwd of jouw werkgever een sociaal plan heeft en wat hier in is vastgelegd. Bekijk dan hier de beschikbare sociaal plannen.